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辽宁2018年人力资源管理师职业技能鉴定论文选题范围
据“辽宁2018年人力资源管理师考试鉴定工作通知”可知，辽宁2018年人力资源管理师职业技能鉴定论文选题范围具体如下：
职 业 | 选题范围 | 备 注 |
职业指导师（一级） | 1、试论如何做好离校未就业高校毕业生的职业指导； 2、试论如何开展企业用人指导； 3、试论如何推动高校职业指导工作的开展； 4、试论如何做好特殊群体（如残疾人、退役运动员等）的职业指导； 5、试论如何实现更高质量的职业指导； 6、试论如何提升职业指导效果和效率； 7、试论如何开展精细化职业指导； 8、试论职业指导在推动实现更高质量就业中的作用和重要性； 9、试论高校职业指导开展与实践； 10、职业指导新技术、新方法或新工具推介； | 纸质论文3份及论文电子文件上交省中心 口头答辩 |
职业指导师(二级) | 1、试论如何做好离校未就业高校毕业生的职业指导； 2、试论如何做好就业困难群体的职业指导； 3、试论如何开展企业用人指导； 4、试论如何推动高校职业指导工作的开展； 5、试论如何做好特殊群体（如残疾人、退役运动员等）的职业指导； 6、试论如何实现更高质量的职业指导； 7、职业指导典型案例撰写； 8、职业指导新技术、新方法或新工具推介； | 纸质论文3份及论文电子文件上交省中心 论文评审 |
心理咨询师（二级） 企业培训师（二级） | （题库出题） | 现场抽题，口头答辩 |
企业培训师（一级） | 自定义 | 纸质论文3份及论文电子文件上交省中心+口头答辩 |
项目管理师（一级） | 自定义 | |
项目管理师（二级） 物流师（二级） | 纸笔作答（国家统一试题） | 统考日当天考试 |
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